| 职位职责： |
1.依照护士职责，认真执行各项护理制度、操作流程，准确及时的完成各项护理工作，防止差错事故。
2.负责老人的健康护理工作；
4.按时给不能自主活动的老人翻身、拍背，每2～3小时1次，并正确肢体摆放。
5.了解老人的生活习惯，安排好老人的作息时间。
6.按老人需要，陪同患者外出散步、聊天。
8.按时老人房间，老人病情变化要及时通知院领导。
9.在护理活动中要保证老人安全。 10.协助医生做好老人健康档案建立和维护工作。 11.协助医疗保健室领导做好行政辅助支持工作。 12.陪同老人去医院就诊。 13.其它领导交代的工作。
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| 公司介绍： | 北京爱暮家（香山）长者天地位于北京的天然氧吧、养老圣地---香山脚下，毗邻植物园、碧云寺、卧佛寺，地理位置和自然环境优越，拥有普通间、花园房、家庭房、子女房等各类房间，是集养老、疗养、度假、活动为一体的大型综合性养老服务机构。房间内美式古典家具造型简约。院内园林和建筑设计由国际著名设计师博采众长，为充分贴合年长者需求而构建。
爱暮家的使命是用爱筑成家，成就乐龄者的理想天地。自成立以来始终坚持关爱、多赢、乐观、结果导向的核心价值观。致力于为入住长者提供不止是满意、更感到惊喜、超越期待的服务，赢得入住长者的广泛认可。
展望未来，爱暮家将在充分吸取欧美养老机构先进的服务与管理经验的基础上，结合中国实际，不断改进，探索出一套适合中国养老机构的先进管理体系和方法，为广大入住长者提供个性化生活护理服务，倡导乐观、健康、精彩的生活理念，打造全新的晚年生活方式。
——爱暮家使命
用爱筑成家，成就乐龄者的理想天地。
——爱暮家愿景
倡导科学的乐龄生活理念，做有品质的乐龄生活服务机构。
——运营理念
以人为本 诚信共赢 承担责任 团队协作
——管理定位
提供无处不在、覆盖全面的24小时贴心服务。
——核心价值观
Affection 关爱
Multi-Win 多赢
Optimism 乐观
Result-Oriented 结果导向
——核心组织文化
“家”为核心组织文化，包含下列四层含义：
让我们的乐龄老人以爱暮家为家，幸福的生活；
让我们的员工真心以爱暮家为家，快乐的工作；
让我们每一个人把爱暮家当作自己的家一样，脚踏实地，一砖一瓦去建设；
让我们的爱暮家，是全社会乐龄人士心目中理想的家。
——用人理念
尊重员工需要
培养员工能力
激励员工进步
成就员工价值
——人才机制
原则：因材适用，德才兼备，人尽其才。
策略：对外发掘人才与对内培养人才并举。
注：请在邮件主题上注明职位，请将你的简历写好后拷贝、粘贴到你的邮件中，注明你的户口所在地。
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