| 职位职责： | 岗位职责：
1、销售管理① 分解每月任务指标，制定本月销售计划；
2、科室关系维护① 每日与科室沟通，听取科室护士（长）建议，配合其工作；
3、人员招聘及管理① 积极招聘门禁管理员、培训老师、护理员，做好其面试和考核；
4、服务质量监督
5.良好的团队管理能力、良好的计划执行能力
6.认同企业文化和价值观
7.良好的道德品质
8.具有一定的沟通协调能力
9.适应较长期出差
任职要求：
1，对接维护医院、科室商务关系，提升科室满意度
2，能够管理团队，带领项目完成业绩指标
3，日常科室晨扫与客户（患者或其家属）签单、收费、回访
4，处理日常的投诉及突发事件
5，完成上级交给其他日常工作
6，有爱心，沟通能力强，有团队意识，积极向上！ |
| 公司介绍： | 康护之家是国内医护支持行业的领军企业，2014年在北京成立，多年间完成与近300家医院的项目合作，服务范围覆盖全国，已成为国内领先的综合护理服务提供商。康护之家及旗下企业，积极开展护理标准研究、养老护理服务、母婴护理服务、患者护理服务、护理产品研发、基层智慧医疗、精准大数据营销等多元业务。截至目前，康护之家在册护理员人数近30000名，管理人员近千人，业务覆盖省份25个，自建培训基地7家，年服务患者近50万人次 |
